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A propos de l'OBR
Contexte de création de l’OBR

Toutes les administrations fiscales et douanières se réforment pour deux objectifs essentiels: Mieux servir les contribuables et améliorer la rentrée des recettes fiscales et douanières pour le Trésor public.C’est dans ce cadre que l’OBR a été créé. La création de l’OBR est également une réforme qui cadre avec la politique d’intégration économique du Burundi au sein de la Communauté Est Africaine (CEA).L’Office Burundais des Recettes (OBR) en sigle est un établissement public semi-autonome de collecte des Recette Publiques, créée par la loi n°1/11 du 14 juillet 2009. Le but général de création de cette institution est la réduction de la pauvreté par le biais d’une collecte améliorée des recettes publique ainsi qu’un environnement amélioré des affaires au Burundi. L’OBR est donc une nouvelle institution créée pour inaugurer une ère d’administration fiscale et douanière moderne et professionnelle au Burundi.

 
Mission de l’OBR
Renforcer le civisme fiscal par un service de qualité.
 
Vision de l’OBR
Etre une Administration Fiscale moderne contribuant au développement du Burundi et à son intégration dans l’économie régionale et mondiale.
 
Principales caractéristiques de l’OBR
  1. Indépendance vis-à-vis de l’intervention politique dans les affaires des contribuables;
  2. Structure sociale semi-autonome (L’OBR sera habilitée à recruter et à renvoyer son personnel et à ester en son propre nom;
  3. Séparation Claire de la politique fiscale et de l’administration des contributions, financements adéquat, étayé par des contrôles financiers rigoureux;
  4. Régime plus rigoureux, pour le personnel, équilibré par des meilleures incitations génératrices des meilleures performances organisationnelles et individuelles;
  5. Amélioration des mécanismes de partage de l’information entre les services de perception.
 
Les valeurs fondamentales du personnel de l’OBR
  1. Intégrité
  2. Professionnalisme
  3. Responsabilité
  4. Innovation
  5. Motivation
  6. Collaboration
  7. Courtoisie
  8. Transparence
 
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Cliquer ici pour télécharger la présentation de l'OBR